Työelämä Kainuussa -kysely: Kainuulainen työelämä nähdään rauhallisena ja alueen työpaikoissa viihdytään hyvin
Kainuulaisen työelämän pito- ja vetovoimatekijöitä selvittävään kyselyyn vastasi yli 500 henkilöä.
Työelämä Kainuussa -kyselyllä kartoitettiin näkemyksiä kainuulaisesta työelämästä ja tekijöistä, jotka vaikuttavat Kainuun pito- ja vetovoimaan. Kysely toteutettiin suomeksi ja englanniksi vuoden 2024 lopussa, ja siihen toivottiin vastauksia erityisesti työikäisiltä naisilta, mutta myös kaikilta, jotka ovat kiinnostuneita Kainuusta tai joilla on jo jokin yhteys Kainuuseen.
Kyselyyn saatiin vastauksia 547 henkilöltä Kainuusta ja muualta Suomesta. Vastaajista 469 oli naisia ja 76 miehiä.
– Kysely tavoitti kohderyhmänsä hyvin. Vastausten suuri määrä kertoo siitä, että kyselyn aihe koetaan tärkeäksi ja kiinnostavaksi, sanoo projektipäällikkö Paula Piirainen Kajaanin ammattikorkeakoulusta.
Leppoisaa ja yhteisöllistä työelämää
Työelämä Kainuussa -kyselyn aineiston perusteella Kainuu näyttäytyy erityisen houkuttelevana vapaa-ajanvietto- ja harrastuspaikkana. Kainuulaista työelämää kuvaillaan rauhalliseksi, leppoisaksi, sopeutuvaksi, hiljaiseksi sekä yhteisölliseksi. Toisaalta kainuulaista työelämää kuvaillaan myös melko perinteiseksi, muutosvastarintaiseksi, sitkeäksi ja ahkeraksi. Kyselyn aineistosta nousi vahvasti esille, että kainuulaisissa työpaikoissa viihdytään melko tai todella hyvin.
Kyselyyn vastanneista Kajaanin ammattikorkeakoulun ja Kainuun ammattiopiston opiskelijoista valtaosa koki, että opinnot ovat vastanneet heidän odotuksiaan hyvin, ja he odottavat työllistyvänsä tulevan tutkintonsa avulla melko tai erittäin hyvin.
– Suurin osa opiskelijoista ilmoitti joko jäävänsä Kainuuseen valmistumisen jälkeen tai ei vielä osannut sanoa tulevaisuuden suuntaansa. Erityisen huomioitavaa on se, että vain pieni osa opiskelijoista kertoi, ettei ole suunnitellut jäävänsä Kainuuseen, kertoo Piirainen.
Kyselyn vastauksissa korostui toive Kainuun elinvoiman kasvusta. Useissa vastauksissa toivottiin tulevaisuususkon valamista ja positiivisen, uudenlaisen kainuulaisuuden eetosta ja tarinaa. Kainuun alueelle toivottiin myös lisää positiivista näkyvyyttä.
Euroopan unionin osarahoittama Moninainen Kainuu -hanke edistää kainuulaisen työelämän monimuotoisuutta ja vahvistaa Kainuun pito- ja vetovoimaa naisten näkökulmasta. Kajaanin ammattikorkeakoulu toimii hankkeen päätoteuttajana. Hanke toimii 1.9.2024–31.12.2026.
Lisätietoja:
projektipäällikkö Paula Piirainen, Kajaanin ammattikorkeakoulu, paula.piirainen@kamk.fi, p. 040 139 5967
Työelämä Kainuussa -kyselyn raportti: Moninainen Kainuu -hanke